Selti Legal Group

Derecho Laboral

Consulta Laboral Online (Solo trabajadores)

Cristóbal Lobos Véliz

Cristóbal Lobos Véliz

Abogado · Derecho Laboral · Derecho de Familia

+6 años · +663 causas tramitadas

Gratuita (Solo trabajadores)· 30 min videollamada

Nota: si eres empleador o empresa, tu consulta corresponde al área de Derecho Empresarial

Casos que Atendemos

  • Despidos injustificados, indebidos o improcedentes
  • Despidos indirectos (autodespido)
  • Nulidad del despido (incumplimiento de pago de cotizaciones previsionales)
  • Tutela laboral
  • Cobro de horas extras
  • Accidentes laborales
  • Enfermedades profesionales
  • Ley Karin — Acoso laboral, acoso sexual y violencia en el trabajo

Modelo especial para causas judiciales

Pagas solo si ganamos — aplica para despido injustificado, nulidad del despido, tutela de DDHH y accidente del trabajo.

Reserva tu Consulta

Tu abogado llega preparado a la consulta

Antes de tu videollamada, revisamos tu caso en detalle. Así aprovechamos cada minuto de tu consulta en soluciones concretas — no en explicaciones básicas.

Paso 1 — Cuéntanos tu caso

Laboral
Gratis· 30 min

Paso 2 — Describe tu situación

0 / 3000 caracteres

Contratos, notificaciones, resoluciones u otros documentos relevantes. Formatos: PDF, JPG, PNG, DOC. Máximo 10MB por archivo. Hasta 10 archivos.

Paso 3 — Selecciona fecha y hora *

Junio 2026
Lu
Ma
Mi
Ju
Vi

Lun–Vie 09:00–21:00 · Sáb 09:00–18:00 · Domingos no disponibles

Consulta gratuita · Confirmación inmediata · Abogado especialista preparado

🔒 Tus datos y documentos son confidenciales. Protegidos bajo secreto profesional y la Ley 19.628 de Protección de Datos Personales de Chile.

Preguntas frecuentes

¿La consulta laboral es realmente gratis?
Sí, la primera consulta es gratuita. Si decides continuar, en la mayoría de los casos los honorarios se pactan como un porcentaje del resultado y se cobran al ganar el juicio. Conversamos las condiciones contigo antes de iniciar.
¿Qué documentos necesito para la consulta?
Contrato, finiquito o liquidaciones de sueldo si los tienes; si no, igual podemos orientarte.
¿Puedo reclamar si me despidieron hace más de 60 días?
Depende del tipo de acción. Algunos plazos son 60 días hábiles, otros 2 años. Cuéntanos tu caso.
¿Atienden desde cualquier región de Chile?
Sí, todo Chile vía videollamada.
¿Qué es la Ley Karin?
Ley 21.643 que refuerza la protección contra acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo, vigente desde agosto 2024.
¿Necesitas ayuda para agendar?